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Bonnes vacances ...

Bonnes vacances ...

La CFTC Team CHUBB FRANCE vous souhaite de bonnes vacances d’été bien méritées. Pour tout de suite ou s’il vous faut attendre encore quelques...

Salariés de plus de 58 ans : ce droit méconnu que l’employeur peut devoir accorder pourrait faire la différence avant la retraite

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Après 58 ans, un entretien spécifique de fin de carrière peut alléger vos journées de travail et renforcer votre retraite. Depuis la loi Seniors...

Réponse sur le tract CFDT et FO

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TRACT version 2 NAO CHUBB France 2026 : Place aux faits et au débat constructif Nous prenons acte du tract diffusé par la CFDT et FO. Chaque...

Bonne Fête de la Musique et bel été !

Bonne Fête de la Musique et bel été !

Le 21 juin est une date particulière en France, car elle réunit deux événements : Fête de la Musique : chaque année, des musiciens amateurs et...

Annonce des NAO 2026

Annonce des NAO 2026

- TRACT NAO 2026 CFTC.pdf Les résultats des négociations annuelles obligatoires (NAO) suscitent une forte incompréhension et une reelle deception...

Non, un syndicat ça ne sert pas à rien !

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A la CFTC, nous défendons les droits et les intérêts des travailleurs, mais aussi au niveau national, comme nous le faisons en ce moment contre...

Bienvenue à la fédé !

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On vous emmène à la Fédération CFTC Métallurgie, suivez le guide ! Comment venir par le métro à la Fédé ? C'est très simple, suivez notre petite...

Vous êtes adhérent CFTC ? Vous êtes protégé...

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- MACIF livret de protection de l'adhérent CFTC.pdf Dès votre adhésion, vous êtes protégé dans le cadre de votre activité syndicale. Vous bénéficiez...

Ce qui change en juin 2026

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Smic, aides carburant, étiquetage des produits du petit-déjeuner... Voici ce qui change en juin 2026. Aides carburant Face à la hausse des coûts...

Se protéger…

Se protéger…

Cette vague de chaleur sera assurément l’une des plus marquantes jamais observées pour une fin mai en France dans l'ouest du pays, au même niveau...

Augmentation du SMIC

Augmentation du SMIC

Le SMIC vient d'augmenter une première fois le 1er janvier 2026, et une seconde augmentation est prévue pour le 1er juin 2026. Voici les détails...

Qu’est-ce qu’un accident du travail ? Comment le salarié est-il protégé et quelles démarches doit-il effectuer ? Les points clés, en 3 minutes !

Qu’est-ce qu’un accident du travail ? Comment le salarié est-il protégé et quelles démarches doit-il effectuer ? Les points clés, en 3 minutes !

Un accident du travail, qu’est-ce que c’est ? Un accident du travail est un événement soudain qui, quelle qu'en soit la raison, cause un dommage...

Bonne fête

Bonne fête

Le 1er mai s’éveille doucement, porté par le parfum délicat du muguet et le murmure du printemps. Dans les rues, entre les étals improvisés et...

Compte personnel de formation : quel reste à charge pour le salarié ?

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Pour mémoire, le compte personnel de formation (ou CPF) permet à chaque salarié (ou demandeur d’emploi) d’accumuler des droits à formation tout...

Licenciement pour motif disciplinaire : définition et exemples

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Qu’est-ce qu’un licenciement disciplinaire ? Définition du licenciement disciplinaire Le licenciement disciplinaire est : une rupture du contrat...

Salariés en mi-temps thérapeutique : la rupture conventionnelle et le licenciement sont-ils possibles ?

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Interdiction de licencier le salarié en raison de son mi-temps thérapeutique L'employeur ne peut pas licencier un salarié en raison de son mi-temps...

Votre employeur peut il contacter votre médecin traitant pour obtenir des informations couvertes par le secret médical ?

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Article juridique - Droit du travail Par Me Jean-Luc BRAUNSCHWEIG-KLEIN Peu importe l’objet de l'échange avec le médecin, l'employeur n'a "aucun...

Bonne fête de Paques!!!

Bonne fête de Paques!!!

A l'occasion de Pâques, je souhaitais vous adresser quelques mots pour célébrer cette période synonyme de renouveau, de partage et de moments...

Négociation Annuelle Obligatoire (NAO)

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